5 REASONS

Kiraboshiが選ばれる理由

紹介会社ではなく、教育会社。だからこそ提供できる5つの強み。

01

地方提携校60校・常時3,000名の候補者母集団

ミャンマー全土の地方提携校約60校とのネットワークを構築。首都圏に偏ることなく、地方出身の真面目で勤勉な候補者を常時約3,000名プールしています。

提携校の先生方との信頼関係により、本人だけでなく家庭環境・人柄までを踏まえた候補者選定が可能。「数」だけでなく「質」の母集団形成に努めています。

02

全寮制・1,500時間の出国前教育

Kiraboshiは1,500時間の出国前教育を全寮制で実施しています。

全寮制を採用しているのは、日本語学習だけでなく「生活習慣・規律・労働観」を一気通貫で教育するため。集団生活の中で挨拶・整理整頓・時間厳守を体得させ、日本到着初日から「日本企業の文化」に違和感なく馴染める状態をつくります。

03

日本人教師を含む10名超の教師陣による直接指導

大樹日本語学校(屋号)には、日本人教師を含む教師が10名以上常駐。発音・敬語・自然な会話・ビジネス日本語まで、ネイティブが直接指導しています。

「教科書で学んだ日本語」ではなく「現場で通じる日本語」。これは日本人教師による継続的なフィードバックがあってこそ実現できる教育品質です。

04

職種別の実技研修(介護・製造・建設・外食・自動車等)

日本語教育だけでは、現場で即戦力になりません。Kiraboshiは配属先の職種に応じた実技研修を出国前に完了させます。

  • 介護:初任者研修相当の実技、移乗・食事介助・記録の基礎
  • 製造:5S・KY(危険予知)・基本的な機械操作・専門用語
  • 建設:安全衛生・足場・工具名称・現場マナー
  • 外食・宿泊:接客日本語・敬語・お辞儀の作法
05

出国後も大樹日本語学校日本支部による継続フォロー

送り出して終わり、ではありません。日本到着後も、大樹日本語学校日本支部が生活相談・職場相談・日本語ブラッシュアップを継続的にサポート。

「母国の先生」が日本にいる安心感。それが定着率の差を生む、Kiraboshiならではのフォロー体制です。

COMPARISON

他社との比較

Kiraboshiと、一般的な送り出し機関・人材紹介会社の違いをまとめました。

比較項目 Kiraboshi 一般的な送り出し機関
ポジション教育会社紹介・送り出しが主
出国前教育時間1,500時間学校により異なる
教育形態全寮制通学が一般的
教師数(日本人教師含む)10名以上数名程度
職種別実技あり(介護・製造・建設等)日本語のみが多い
入国後フォロー大樹日本語学校日本支部による継続支援入国後は他社対応が多い
候補者プール約3,000名(常時)案件発生時に募集が多い

※ 右列は、一般的に見られる送り出し機関・人材紹介会社の傾向を当社がまとめたものです。すべての機関に当てはまるものではありません。

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